Szkolenia marketingowo – doradcze<\/p><\/h2><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Rozmowa
kwalifikacyjna<\/h2><\/h5><\/div>![](\"https:\/\/szkolenialesko.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/kwalifikacyjna.jpg\" "\\"Job")
<\/span><\/div>– jak przygotowa\u0107 si\u0119 do rozmowy.
– na co zwraca uwag\u0119 pracodawca podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
– rola pierwszego wra\u017cenia.
– pytania i odpowiedzi podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
– jak przekona\u0107 pracodawc\u0119 \u017ceby zatrudni\u0142 w\u0142a\u015bnie mnie.
– indywidualna Ocena Zawodowa
– kwestionariusz predyspozycji zawodowych
– opracowanie Indywidualnego Planu Dzia\u0142ania
-o pracowanie CV<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Doradztwo
zawodowe<\/h2><\/h5><\/div>![](\"https:\/\/szkolenialesko.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/doradca_zawodowy.jpg\" "\\"Zusammenarbeit")
<\/span><\/div>– tw\u00f3rcze my\u015blenie w poszukiwaniu pracy
\n– odkrywanie nowych metod poszukiwania pracy;
\n– stworzenie przez ka\u017cdego uczestnika mapy poszukiwania pracy;
\n– gra grupowa z wykorzystaniem burzy m\u00f3zg\u00f3w i my\u015blenia przez analogi\u0119;
\n– CV i list motywacyjny jako podstawowe dokumenty aplikacyjne;
\n– poprawna konstrukcja CV i listu motywacyjnego.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Kreowanie wizerunku przedsi\u0119biorstwa<\/h2><\/h5><\/div>![](\"https:\/\/szkolenialesko.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/business-colleagues-looking-cardboard-sheet-scaled.jpg\" "\\"business-colleagues-looking-cardboard-sheet\\"")
<\/span><\/div>– zarz\u0105dzanie negatywnymi uczuciami zwi\u0105zanymi z ekspozycja spo\u0142eczn\u0105
– profesjonalne prezentacje biznesowe
– budowanie i kreowanie to\u017csamo\u015bci przedsi\u0119biorstwa w oczach opinii publicznej
– budowanie reputacji firmy w Internecie
– zarz\u0105dzanie wiekiem, zarz\u0105dzanie r\u00f3\u017cnic\u0105 p\u0142ci, budowanie r\u00f3\u017cnorodnego zespo\u0142u
– wizerunek mened\u017cer
– public relations
– budowanie wizerunku pracodawcy
– komunikacja wizualna przedsi\u0119biorstwa<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Zarz\u0105dzanie sytuacj\u0105 kryzysow\u0105
w przedsi\u0119biorstwie<\/h2><\/h5><\/div>![](\"https:\/\/szkolenialesko.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Screenshot-2025-04-15-154434.png\" "\\"Screenshot")
<\/span><\/div>– istota kryzysu
– zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi w sytuacji kryzysowej
– podejmowania kluczowych decyzji w stresie
– komunikacja z pracownikami w sytuacji kryzysowej
– motywowanie pracownik\u00f3w w sytuacji kryzysowej
– radzenie sobie z presj\u0105, atakiem i manipulacj\u0105<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Podstawy komunikacji marketingowej<\/h2><\/h5><\/div>![](\"https:\/\/szkolenialesko.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/komunikacja_marketingowa.jpg\" "\\"Businessman")
<\/span><\/div>– marketing jako spos\u00f3b my\u015blenia i dzia\u0142ania na rynku
– system komunikacji marketingowej
– podstawowe elementy promotions – mix
– tradycyjne i nowoczesne platformy komunikacyjne
– sztuka negocjacji<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
kwalifikacyjna<\/h2><\/h5><\/div>
<\/span><\/div>– jak przygotowa\u0107 si\u0119 do rozmowy.
– na co zwraca uwag\u0119 pracodawca podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
– rola pierwszego wra\u017cenia.
– pytania i odpowiedzi podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
– jak przekona\u0107 pracodawc\u0119 \u017ceby zatrudni\u0142 w\u0142a\u015bnie mnie.
– indywidualna Ocena Zawodowa
– kwestionariusz predyspozycji zawodowych
– opracowanie Indywidualnego Planu Dzia\u0142ania
-o pracowanie CV<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Doradztwo
zawodowe<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– tw\u00f3rcze my\u015blenie w poszukiwaniu pracy
\n– odkrywanie nowych metod poszukiwania pracy;
\n– stworzenie przez ka\u017cdego uczestnika mapy poszukiwania pracy;
\n– gra grupowa z wykorzystaniem burzy m\u00f3zg\u00f3w i my\u015blenia przez analogi\u0119;
\n– CV i list motywacyjny jako podstawowe dokumenty aplikacyjne;
\n– poprawna konstrukcja CV i listu motywacyjnego.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Kreowanie wizerunku przedsi\u0119biorstwa<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– zarz\u0105dzanie negatywnymi uczuciami zwi\u0105zanymi z ekspozycja spo\u0142eczn\u0105
– profesjonalne prezentacje biznesowe
– budowanie i kreowanie to\u017csamo\u015bci przedsi\u0119biorstwa w oczach opinii publicznej
– budowanie reputacji firmy w Internecie
– zarz\u0105dzanie wiekiem, zarz\u0105dzanie r\u00f3\u017cnic\u0105 p\u0142ci, budowanie r\u00f3\u017cnorodnego zespo\u0142u
– wizerunek mened\u017cer
– public relations
– budowanie wizerunku pracodawcy
– komunikacja wizualna przedsi\u0119biorstwa<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Zarz\u0105dzanie sytuacj\u0105 kryzysow\u0105
w przedsi\u0119biorstwie<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– istota kryzysu
– zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi w sytuacji kryzysowej
– podejmowania kluczowych decyzji w stresie
– komunikacja z pracownikami w sytuacji kryzysowej
– motywowanie pracownik\u00f3w w sytuacji kryzysowej
– radzenie sobie z presj\u0105, atakiem i manipulacj\u0105<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Podstawy komunikacji marketingowej<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– marketing jako spos\u00f3b my\u015blenia i dzia\u0142ania na rynku
– system komunikacji marketingowej
– podstawowe elementy promotions – mix
– tradycyjne i nowoczesne platformy komunikacyjne
– sztuka negocjacji<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
zawodowe<\/h2><\/h5><\/div>
<\/span><\/div>– tw\u00f3rcze my\u015blenie w poszukiwaniu pracy
\n– odkrywanie nowych metod poszukiwania pracy;
\n– stworzenie przez ka\u017cdego uczestnika mapy poszukiwania pracy;
\n– gra grupowa z wykorzystaniem burzy m\u00f3zg\u00f3w i my\u015blenia przez analogi\u0119;
\n– CV i list motywacyjny jako podstawowe dokumenty aplikacyjne;
\n– poprawna konstrukcja CV i listu motywacyjnego.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Kreowanie wizerunku przedsi\u0119biorstwa<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– zarz\u0105dzanie negatywnymi uczuciami zwi\u0105zanymi z ekspozycja spo\u0142eczn\u0105
– profesjonalne prezentacje biznesowe
– budowanie i kreowanie to\u017csamo\u015bci przedsi\u0119biorstwa w oczach opinii publicznej
– budowanie reputacji firmy w Internecie
– zarz\u0105dzanie wiekiem, zarz\u0105dzanie r\u00f3\u017cnic\u0105 p\u0142ci, budowanie r\u00f3\u017cnorodnego zespo\u0142u
– wizerunek mened\u017cer
– public relations
– budowanie wizerunku pracodawcy
– komunikacja wizualna przedsi\u0119biorstwa<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Zarz\u0105dzanie sytuacj\u0105 kryzysow\u0105
w przedsi\u0119biorstwie<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– istota kryzysu
– zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi w sytuacji kryzysowej
– podejmowania kluczowych decyzji w stresie
– komunikacja z pracownikami w sytuacji kryzysowej
– motywowanie pracownik\u00f3w w sytuacji kryzysowej
– radzenie sobie z presj\u0105, atakiem i manipulacj\u0105<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Podstawy komunikacji marketingowej<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– marketing jako spos\u00f3b my\u015blenia i dzia\u0142ania na rynku
– system komunikacji marketingowej
– podstawowe elementy promotions – mix
– tradycyjne i nowoczesne platformy komunikacyjne
– sztuka negocjacji<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/span><\/div>– zarz\u0105dzanie negatywnymi uczuciami zwi\u0105zanymi z ekspozycja spo\u0142eczn\u0105
– profesjonalne prezentacje biznesowe
– budowanie i kreowanie to\u017csamo\u015bci przedsi\u0119biorstwa w oczach opinii publicznej
– budowanie reputacji firmy w Internecie
– zarz\u0105dzanie wiekiem, zarz\u0105dzanie r\u00f3\u017cnic\u0105 p\u0142ci, budowanie r\u00f3\u017cnorodnego zespo\u0142u
– wizerunek mened\u017cer
– public relations
– budowanie wizerunku pracodawcy
– komunikacja wizualna przedsi\u0119biorstwa<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Zarz\u0105dzanie sytuacj\u0105 kryzysow\u0105
w przedsi\u0119biorstwie<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– istota kryzysu
– zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi w sytuacji kryzysowej
– podejmowania kluczowych decyzji w stresie
– komunikacja z pracownikami w sytuacji kryzysowej
– motywowanie pracownik\u00f3w w sytuacji kryzysowej
– radzenie sobie z presj\u0105, atakiem i manipulacj\u0105<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Podstawy komunikacji marketingowej<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– marketing jako spos\u00f3b my\u015blenia i dzia\u0142ania na rynku
– system komunikacji marketingowej
– podstawowe elementy promotions – mix
– tradycyjne i nowoczesne platformy komunikacyjne
– sztuka negocjacji<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
w przedsi\u0119biorstwie<\/h2><\/h5><\/div>
<\/span><\/div>– istota kryzysu
– zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi w sytuacji kryzysowej
– podejmowania kluczowych decyzji w stresie
– komunikacja z pracownikami w sytuacji kryzysowej
– motywowanie pracownik\u00f3w w sytuacji kryzysowej
– radzenie sobie z presj\u0105, atakiem i manipulacj\u0105<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Podstawy komunikacji marketingowej<\/h2><\/h5><\/div><\/span><\/div>– marketing jako spos\u00f3b my\u015blenia i dzia\u0142ania na rynku
– system komunikacji marketingowej
– podstawowe elementy promotions – mix
– tradycyjne i nowoczesne platformy komunikacyjne
– sztuka negocjacji<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/span><\/div>– marketing jako spos\u00f3b my\u015blenia i dzia\u0142ania na rynku
– system komunikacji marketingowej
– podstawowe elementy promotions – mix
– tradycyjne i nowoczesne platformy komunikacyjne
– sztuka negocjacji<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>